Coaching de Carreira para Jovens,
Coaching nas Escolas e Coaching para Jovens
Coaching de Carreira para Jovens
Coaching de Carreira para Jovens é um processo de autodescoberta com objetivo do jovem direcionar suas escolhas para o curso e Universidade que lhe trarão estrutura para programar seu futuro com sucesso.
Em média de 16 sessões com atividades que incluem questionários específicos, conversas de aprofundamento sobre seus questionamentos internos, para que ao final do processo o adolescente possa ter clareza de seus interesses e motivações e faça uma escolha assertiva em pró do seu futuro.
Ideal para adolescentes entre 16 e 17 anos, cursando o 2 e 3 ano no ensino Médio, ou para aqueles que descobriram após ou em meio a faculdade que não estão certos ou felizes com a escolha.
Coaching para Jovens e nas escolas
Coaching nas Escolas é uma metodologia desenvolvida para aplicação em sala para adolescentes como um meio de aprendizagem a investigação de si mesmo, autoconhecimento, autogestão, consciência e domínio de suas habilidades e capacidade de criar suas próprias realidades.
Utilizando da mentalidade de Coaching e de ferramentas populares de gestão de projetos, sistematiza no oportuno ambiente escolar, uma proposta de pedagogia de autoconhecimento, autodescoberta e autocuidado, para jovens de 12 a 16 anos de idade, para que desde cedo tenham percepção e consciência do próprio repertório emocional.
Coaching para Jovens
Coaching para Jovens é uma atividade desenvolvida para adolescentes a partir de 12 anos, que querem se conhecer melhor, se entender, conseguir se expressar e se desenvolver.
São em média 7 sessões on-line, acompanhadas de atividades de auto-reflexão e expressão através da escrita e conversas. O objetivo desta atividade é que o jovem comece a identificar e consolidar o próprio repertório emocional.
Os temas abordados são talentos, interesses, valores, necessidades e sonhos pessoais.
A atividade pode ser realizada entre pais e filhos que tem desejo de se aproximar e reconhecer a singularidade de cada um.
